张鲁鲁在报告中指出，近年来，公司工会委员会紧紧围绕企业经营发展工作重心，依纲扣本，忠诚履职，担当作为，围绕习近平新时代中国特色社会主义思想，扎实推进新时代工会建设，坚持党的领导，以党的十九届历次全会及二十大精神为指引，唱响职工思想教育“主旋律”，坚定职工建功立业“主心骨”，抓牢职工关心关爱“主基调”，坚守工会自身建设“主阵地”，奋勇争先，擎画未来，为奋力推动市政公司发展贡献了工会力量，得到了全体干部职工的充分肯定。

张鲁鲁强调，公司新一届工会委员会要继续发扬优良传统，在继承的基础上不断创新，百尺竿头，更进一步。为建设新时代美好市政的宏伟目标奋力拼搏、扎实工作。针对未来工会工作，张鲁鲁提出四点要求： 要唱响实干兴企主旋律，毫不动摇拼搏奋斗、毫不动摇加速转型，引导全体职工夯实幸福生活都是干出来的，不是等出来的奋斗精神；要坚决拥护党的领导，教育引导全体职工正确处理个人利益和集体利益、局部利益和整体利益、当前利益和长远利益的关系；要把职工放在心中最高位置，要牢固树立以职工为中心的思想，紧紧依靠职工，坚持和完善以职代会为基本形式的民主管理制度；要要尊重职工的主体地位和首创精神。切实做好为职工办实事、办好事工作效率，努力实现好、维护好、发展好广大职工的根本利益，真情关爱困难职工，尽心尽力为困难职工排忧解难，用优秀的企业文化凝聚员工、推动发展。

12日上午，市政公司三届一次职工（工会会员）代表大会暨2024年党政工作会议隆重召开。

会议传达了《集团三届二次职工（工会会员）代表大会暨2024年工作会议》精神，全体代表书面审议了公司《工会工作报告》《财务预算决算报告》《业务招待费使用情况报告》。

公司党委书记、总经理张鲁鲁作题为《聚焦提质增效 深化改革创新 奋力推进公司高质量发展迈上新台阶》党政工作报告，客观总结和评价了过去一年的工作，对2024年主要工作目标和重点任务进行了部署，报告强调,要围绕市场经营目标，提高经营质量。紧抓重点区域建设，把握核心市场，盯紧重点区域，加强各类资源整合，优化考核细则;要聚焦提质增效，狠抓内控管理。坚决抓好标前策划，从源头提高项目质量；强化成本管控意识，提高资源配置效率，严控施工生产成本，不断增强核心竞争力；充分发挥结算中心职能，动态跟踪阶段性结算进展，精准做好项目“三次经营”;要坚持安全第一，以高水平安全保障高质量发展。坚定不移贯彻“安全第一、效益为先、顺势而为、特色发展”的发展战略，以“四个关键”为抓手，狠抓安全生产责任落实，强化风险隐患排查整治;要围绕重点领域开展技术研究，构筑企业核心竞争力。继续积极践行集团“做强矿建、做优土建、守正创新”的发展路径，坚持创新引领，努力向产业链上游发力;要加强合规管理体系建设，强化法治经营理念。不断夯实合规管理组织基础；加强合规管理机构和队伍建设，建立健全合规管理工作人员职业发展规划；落实 “三道防线”合规管理责任，完善合规管理运行机制;要加强压实清欠责任，多措并举完成资金回收。采取“靶向定策、星标亮级”的动态考核模式，完善考核机制；坚决采取依法起诉手段维护公司正常利益不受损，确保资金及时足额回收到位；不断加强应收款项管理、优化资本金结构;要深化三项制度改革，激发人员活力。深入做好“引、培、考、出”四项工作，抓好人才梯队建设；优化薪酬分配机制，根据“先立项、重考核、严审批”的原则，发挥奖金正向激励作用；持续深化改革提升，优化机关组织架构，项目部推行定编定岗，不断强化公司干部队伍建设；加强施工队伍管理，培育出技术精湛、作风优良、能打硬仗的产业化技术工人

公司党委委员、副总经理李远荣作题为《夯实基础强素质 履职尽责勇担当 为公司高质量发展营造良好安全环境》的安全工作报告，充分总结了2023年安全管理工作取得的成绩，指出了当前企业安全生产面临的形势及安全管理工作中存在的薄弱环节，并对2024年公司安全管理工作作出安排部署。

会议宣读了《关于表彰2023年度先进集体及先进工作者的决定》，并对先进单位和个人进行了表彰。

会上签订了2024年度市政公司党建、安全、党风廉政建设目标责任书。此外，在分组讨论的基础上，大会表决通过了相关议案和决议。

大会在雄壮的企业之歌《跨越翱翔》中顺利闭幕！